Peppo: «Vamos a replantear el nivel de subsidios a las empresas de Call Center»
En declaraciones radiales el gobernador Domingo Peppo fue consultado acerca del trabajo que realiza el gobierno provincial con las empresas de call center, detalló el sistema de subsidios, el cual a su entender no se puede seguir manteniendo y comentó las cifras del mismo.
En primer lugar relató la mecánica de subsidios al empleo en Call Centers y reconoció una deuda a las empresas: «El sistema de Call Center de la provincia del Chaco tiene un nivel de subsidios en forma mensual de la cual nosotros tenemos una deuda con las empresas de la misma y estamos en una relación constante porque estamos replanteando. Entendemos que nivel de subsidios que se estaba llevando adelante que creo que alcanza hasta el 30% porque tiene una escala que depende del tiempo de la inversión, no podemos seguir solventando, entonces vamos a replantear ese nivel de subsidio a las empresas porque todos sabemos: en el país están eliminando los subsidios.»
También valoró la importancia de la actividad en nuestra provincia: «La verdad que la actividad de Call Center en la provincia del Chaco genera entre 6 y 7000 empleo de trabajo, pero se mantiene vigente el sistema de subsidios, se va a seguir manteniendo, lo que sí, se va a plantear yo le he dado instrucción a la Secretaría de Empleo, que se junte con las empresas y si es necesario se junten conmigo después para replantear los mismos ¿Por qué? Por qué todos somos conscientes de que no podemos atender cosas que antes si lo podíamos hacer porque estamos en una economía de recesión.»
«Tratamos de defender y mantener el empleo en todo y cada uno de los casos y en ese sistema, el sistema Call center, se mantendrá un subsidio será distinto, pero en definitiva a través del tiempo mucho dinero el estado chaqueño ya ha invertido en mantener el empleo en lo que es el caso de los subsidios con aportes de fondo mensual. Hoy el aporte mensual comprometido debe andar en el orden de los 20 o 25 millones de pesos, no es poca plata, es un aporte importante y eso el estado del futuro no puede seguir haciendo.»
«Valoramos a este sistema de trabajo pero también sabemos que no podemos, lo mismo que le digo al empleado público, que no podemos comprometer lo que no podemos cumplir y en definitiva no vamos a generar deuda que no podemos pagar y después en algún momento va a trasladarse eso a una situación complicada con los empleados»
Audio: Matias Meza – Radio Natagalá
